今年是党的二十大召开之年，也是浙江迈上“两个先行”新征程的开局之年。为迎接党的二十大胜利召开，西兴发布开设“喜迎二十大 共富“兴”力量”专栏，走进辖区企业，挖掘其精彩的发展历程，反映在高质量发展冲锋“两个先行”、高水平建设“两个天堂”过程中，西兴企业扛起“共富”使命担当和突破创新、加速蝶变的故事。

金秋十月，杭城的秋意散开阵阵芬芳，国际化的滨江处处呈现宜居宜业之现代新城的秩序与生机。小西于日前来到德施曼机电（中国）有限公司总部（以下简称“德施曼”），探访一家本土化制造企业在“浙”十年的创新基因和成长密码。

在西兴街道滨文路与江晖路交界处产业园区内，这里走出了中国智能锁领域的首个高端品牌——德施曼，其产品先后获得“德国红点奖” “2021红棉中国设计奖”等国内外具影响力的工业设计大奖，并已多年保持近百万（件）的年销售增量。

丰富的绿植，小会议室、直播间……开放式办公区域里，一群90后、00后正忙于即将到来的“双十一”备战。

一套智能锁，涉及到20多个学科、300多个元器件。德施曼是如何从迎合市场需求，到成为安全、便捷、时尚、科技的硬核“网红”国货？企业为此所做的努力是，保持每一两年一次的代际创新能力，每一次都要“想到行业还未想之事”，做行业领跑者。

一方面，建立了集生产、研发、销售于一体的完整产业链，所有涉及核心知识产权与核心零部件都自主研发生产，每一套产品出厂前经过30多道检验，实现了智造与工匠精神的有机融合；其次在行业中率先推出新的服务标准，能够实现覆盖全国2000个县市区，提供7*24小时响应、2小时上门服务的高效服务网络。即便是近三年的疫情环境下，企业仍然持续50%以上的增速。

目前，德施曼已经拥有300多项创新专利，并联合工业和信息化部电子五所成立信息安全联合实验室，多次参与公安部等多个部委发布的有关安全导则制定、专项行动技术支撑等，为行业健康快速发展起到了重要的推动作用。近期，企业正在参与行业最新一轮的“国标”起草。

早在创立品牌之初，企业主要负责人等都有过不同领域的成功创业经验。2009年，怀着打造一个中国人自己的高端智能锁品牌的初心愿景至今，德施曼已为上百万个家庭送去安全守护。

“企业的成长有自身不断的努力，也离不开一流的营商环境，我们有幸恰逢一个国家崛起、民族自信的新时代。”德施曼企业主要负责人在交谈过程中如是表示。下一步，将持续深耕智能锁领域，严控生产和安全体系建设，为瞄准智能家居市场蓝海，探索行业空间的融合与良性发展。

作为一家始终坚持本土化战略发展的制造型企业，德施曼在创造自身价值的同时，不忘履行社会责任。

近年来，在有关部门的指导与支持下，企业组织成立了基层支部委员会，通过定期不定期开展党建学习、参与社会公益，充分发挥党员在技术创新、部门专项行动中的示范带头作用，形成和推动了具有行业特色的“硬刚文化”。2017年，为持续关注10万自闭症儿童的“曼”步星空公益计划启动；2020年武汉疫情蔓延之际，企业第一时间为一线抗疫医护人员送去2000套智能锁产品，为“医”护家。今年年初，在杭州市人力资源和社会保障局公布的新一批大学生见习训练基地名单上，德施曼榜上有名。

目前，该企业正协同区级部门筹建位于物联网小镇的中国高端智能锁制造品牌总部基地，有望进一步促进行业的生态链完善和吸引培育更多优秀人才，从而助推区域经济的高质量发展。

生于浙里，创业浙里，成长浙里。在党的二十大即将召开之际，企业主要负责人信心满怀地表示，将始终保持拼搏奋进的姿态，在不断创新突破中引领行业的持续健康发展，乘着时代的东风，立足本土、深耕行业，不忘初心，争做新经济领域的“共富”标杆。