5月26日，2023滨江国际人才节——潮吸力·奔涌不止“相约在高新”政校企人才合作交流会举行。人社部留学人员和专家服务中心党委委员、三级职员蔡启明，人社部留学人员和专家服务中心留学人员服务处处长沙岩、留学人员服务处副处长王瑞龙，省人社厅专家与留学人员服务中心副主任王栋，区委常委、组织部部长王孟辉，区管委会副主任、副区长洪潮等出席。

清华大学、北京大学、浙江大学、上海交通大学、武汉大学、西安交通大学、四川大学等50余所高校就业负责人，网易、海康威视、吉利集团、大华股份、恒生电子、浙大滨江研究院等100多家高新区（滨江）企业代表参会，共创人才合作和发展新篇章。活动旨在通过“政、校、企”三方携手，探索多维度、立体化模式，推动高校毕业生更加充分更高质量就业，为数字经济创新提质“一号发展工程”和建设“两个天堂”提供强有力的人才支撑。

校企合作启幕，潮起新篇

区委常委、组织部部长、人才办主任王孟辉致辞，他向长期为我区持续输送大批优秀人才的高校老师们表示热烈欢迎和衷心感谢。他表示，滨江对人才的吸引，离不开企业的创新发展，离不开高校的鼎力支持，更离不开政校企的携手共进。高新区（滨江）会拿出最大诚意，为人才创造更广阔舞台、营造最优环境，期待通过本次活动促成更多的深度合作。

共建数字人才培养工作站 校企互聘合作加密

为加强数字人才联动培养，助推数字经济创新提质“一号发展工程”，高新区（滨江）与上海交通大学、厦门大学、北京邮电大学、武汉理工大学、重庆邮电大学、南京邮电大学等6所高校共建“数字人才培养工作站”。

哈尔滨工程大学、北京航空航天大学、四川大学等12所高校就业处负责人被聘任为访企拓岗大使；海康威视、趣链科技、网易杭州等区内12家重点企业的HR负责人被聘任为大学生成长导师，进一步紧密双方合作关系。

企业人才需求旺盛 数字人才是“刚需”

区人力社保局党委书记、局长孙灿平介绍企业人才需求情况。今年，受益于数字经济强劲发展，企业人才需求持续旺盛，数字经济人才需求占比超50%。

校园大使招募启动

交流会上发布了“全球数字英才招募令”并启动2024届校园大使招募，公布重点科创平台和头部企业高层次人才招引“百校、千企、万岗”计划，千家知名企业推出2万多个岗位。

校企对话—面对面打破“信息差”

现场以数字经济发展趋势下的人才招引和培育为视角展开校企对话。浙江工业大学就业指导中心主任施祺方作《数字经济发展趋势下的人才培育和招引——地方高校的视角》分享，网易（杭州）网络有限公司资深校招培训经理齐森森分享了企业校招实战案例《热爱驱动未来：数字化时代下网易校招人才培养实践》。

高校老师和企业面对面交流互动热络，交流之余互添联络方式，不少高校和企业现场敲定后续互访交流日程。

走进滨江，校企零距离

活动前期，来自全国各地的50多所重点高校代表对高新区（滨江）进行考察走访。实地走进智慧E谷、网络安全产业代表迪普科技、数字安防产业代表大华股份、智慧金融产业代表恒生电子、数字能源产业代表正泰新能源，深入了解高新区（滨江）就创环境、产业前景、企业发展、人才培育发展体系等情况。

南京邮电大学老师表示，期待与杭州高新区（滨江）企业在大学生培养方面实现精准对接，为大学生提供更多的实习和就业机会。

电子科技大学老师表示，互聘有利于促使学生更有意识、更多渠道了解专业知识应用，方便学校带领学生走进企业实习，有利于学校培养高素质、综合性、视野开阔的人才。

迪普科技、中控技术等企业表示，高新区（滨江）能邀请这么多全国重点高校组团前来参观交流非常荣幸，这是企业引进优秀人才的一个新契机和平台，相信能在校企合作上取得更深更广的拓展。